Mardin KPSS Atama Puanları: Lisans, Önlisans ve Ortaöğretim Ayrı Ayrı

Mardin, kontenjan bakımından 81 il içinde 54. sırada — yani seçenek dar. Ama bu madalyonun bir yüzü: dar kadroları tercih eden aday sayısı da az olduğu için taban puanlar beklenenden aşağı inebiliyor. Elimizdeki iki dönemde Mardin'de 9 farklı kurum, 13 farklı unvanda toplam 33 kontenjan açtı. Taban puanlar 71,45 ile 97,08 arasında dağıldı. En çok kontenjan açan kurum Devlet Demiryolları İşletmesi (TCDD) (8 kontenjan, en düşük 71,45).

Aşağıdaki bütün rakamlar ÖSYM'nin yayımladığı yerleştirme sonuçlarından alınmıştır. Kapsanan dönemler: 2025/1 ve 2025/2. Öğrenim düzeyi kırılımlarını ayrı ayrı verdim, çünkü Mardin için aranan şey çoğu zaman "Mardin ortaöğretim atama puanları" ya da "Mardin önlisans atama puanları" gibi düzeye özgü oluyor.

Özet

• 25 kadro ilanı, toplam 33 kontenjan
• 9 kurum, 13 farklı unvan
• Taban puanlar 71,45 – 97,08
• Veride bulunan düzeyler: lisans, önlisans, ortaöğretim
• En düşük puanla kapanan kadro: Hareket Memuru (TCDD, lisans, 2025/2) → 71,45

Öğrenim düzeyine göre Mardin atama puanları

Lisans (4 yıllık)

Mardin'de lisans düzeyinde 16 kadro ilanı, 24 kontenjan açıldı. Taban puanlar 71,45 – 97,08 arasında.

| Unvan | Kontenjan | En düşük puan | | --- | --- | --- | | Hareket Memuru | 7 | 71,45 | | Memur | 7 | 80,87 | | Mühendis | 7 | 81,11 | | Mimar | 1 | 91,51 | | Hazine Avukatı | 1 | 92,49 | | Avukat | 1 | 93,10 |

Bu düzeyde en düşük puanla kapanan kadro: Hareket Memuru (TCDD, 2025/2) → 71,45.

Önlisans (2 yıllık)

Mardin'de önlisans düzeyinde 7 kadro ilanı, 7 kontenjan açıldı. Taban puanlar 73,72 – 93,18 arasında.

| Unvan | Kontenjan | En düşük puan | | --- | --- | --- | | Memur (Hat Bakım Onarım Memuru) | 1 | 73,72 | | Destek Personeli | 1 | 77,70 | | Muhasebeci | 1 | 81,45 | | Memur | 1 | 84,44 | | Büro Personeli | 1 | 84,60 | | Hizmetli | 1 | 92,33 | | Tekniker | 1 | 93,18 |

Bu düzeyde en düşük puanla kapanan kadro: Memur (Hat Bakım Onarım Memuru) (TCDD, 2025/1) → 73,72.

Ortaöğretim (lise)

Mardin'de ortaöğretim düzeyinde 2 kadro ilanı, 2 kontenjan açıldı. Taban puanlar 84,14 – 89,12 arasında.

| Unvan | Kontenjan | En düşük puan | | --- | --- | --- | | Teknisyen | 2 | 84,14 |

Bu düzeyde en düşük puanla kapanan kadro: Teknisyen (TMO, 2025/1) → 84,14.

Hangi kurumlar Mardin'de kadro açtı?

| Kurum | Kadro ilanı | Kontenjan | En düşük | En yüksek | | --- | --- | --- | --- | --- | | Devlet Demiryolları İşletmesi (TCDD) | 4 | 8 | 71,45 | 75,82 | | Elektrik Üretim A.Ş. (EÜAŞ) | 4 | 8 | 80,87 | 85,62 | | Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı | 4 | 4 | 81,11 | 91,51 | | Toprak Mahsulleri Ofisi (TMO) | 4 | 4 | 81,45 | 89,12 | | Devlet Hava Meydanları İşletmesi (DHMİ) | 3 | 3 | 91,43 | 97,08 | | Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) | 2 | 2 | 77,70 | 84,60 | | Gelir İdaresi Başkanlığı (GİB) | 2 | 2 | 92,33 | 93,10 | | Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı | 1 | 1 | 85,16 | 85,16 | | Hazine ve Maliye Bakanlığı | 1 | 1 | 92,49 | 92,49 |

Hangi unvanlar açıldı?

| Unvan | Kadro ilanı | Kontenjan | En düşük | En yüksek | | --- | --- | --- | --- | --- | | Memur | 5 | 8 | 80,87 | 97,08 | | Hareket Memuru | 3 | 7 | 71,45 | 75,82 | | Mühendis | 6 | 7 | 81,11 | 88,89 | | Teknisyen | 2 | 2 | 84,14 | 89,12 | | Memur (Hat Bakım Onarım Memuru) | 1 | 1 | 73,72 | 73,72 | | Destek Personeli | 1 | 1 | 77,70 | 77,70 | | Muhasebeci | 1 | 1 | 81,45 | 81,45 | | Büro Personeli | 1 | 1 | 84,60 | 84,60 | | Mimar | 1 | 1 | 91,51 | 91,51 | | Hizmetli | 1 | 1 | 92,33 | 92,33 | | Hazine Avukatı | 1 | 1 | 92,49 | 92,49 | | Avukat | 1 | 1 | 93,10 | 93,10 |

Mardin'de en düşük puanla kapanan kadrolar

Tercih stratejisinin en çok işe yarayan kısmı burası. Aşağıdaki kadrolar Mardin'de en düşük taban puanla kapanmış olanlar:

| Kurum | Unvan | Düzey | Dönem | Kontenjan | En düşük puan | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | Devlet Demiryolları İşletmesi (TCDD) | Hareket Memuru | lisans | 2025/2 | 2 | 71,45 | | Devlet Demiryolları İşletmesi (TCDD) | Hareket Memuru | lisans | 2025/2 | 4 | 72,26 | | Devlet Demiryolları İşletmesi (TCDD) | Memur (Hat Bakım Onarım Memuru) | önlisans | 2025/1 | 1 | 73,72 | | Devlet Demiryolları İşletmesi (TCDD) | Hareket Memuru | lisans | 2025/1 | 1 | 75,82 | | Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) | Destek Personeli | önlisans | 2025/2 | 1 | 77,70 | | Elektrik Üretim A.Ş. (EÜAŞ) | Memur | lisans | 2025/2 | 3 | 80,87 |

Bu tablo şunu gösteriyor: Mardin'de en düşük puan 71,45 iken en yüksek 97,08. Aradaki 25,63 puanlık fark tamamen unvan ve kurum tercihinden geliyor. Aynı ilde, aynı dönemde.

Bu veriden çıkarılacak üç şey

1. İl seçmek yetmiyor, unvan seçmek gerekiyor. Mardin için tek bir "atama puanı" yok; 13 farklı unvan ve her birinin kendi bandı var.

2. Düzeyini ayrı değerlendir. Lisans kadrosunun taban puanı, aynı ildeki ortaöğretim kadrosunun taban puanı hakkında hiçbir şey söylemez. Yukarıdaki düzey bölümlerine ayrı ayrı bakman gerekiyor.

3. Dönem etiketine dikkat et. 2025/1 ve 2025/2 dönemleri birbirinden farklı. Bir kurum bir dönem Mardin'de hiç kadro açmayıp sonraki dönem açabiliyor. Tek dönemin rakamına bakıp "bu kurum burada kadro açmıyor" sonucuna varmak yanlış olur.

Sonraki adım

Bu yazıdaki tablolar özet. Mardin'in bütün 25 kaydını kurum, unvan ve dönem filtresiyle tek tek görmek istersen canlı tablo burada: Mardin atama puanları tablosu. Aradığın unvan yukarıdaki ilk 12'ye girmediyse tabloda mutlaka vardır.

• Netinden tahmini puanını çıkar: puan hesaplama
• Bütün illeri ve kurumları birlikte filtrele: KPSS atama puanları
• Unvanların ne iş yaptığı ve puan bantları: kadro unvanları sözlüğü
• Aynı unvan illerde neden farklı kapanıyor: il il atama puanları
• Düzeyine göre hedef: 4 yıllık · 2 yıllık · ortaöğretim

Rakamlar geçmiş dönem yerleştirme sonuçlarıdır ve gelecek dönemler için garanti değildir. Taban puanlar her dönem kontenjana, başvuru sayısına ve sınavın zorluğuna göre değişir. Kadro şartları için bağlayıcı kaynak ÖSYM tercih kılavuzudur.